العودة إلى البحث
السؤال

هل تبرأ الذمة من الخروج دون إذنٍ أثناء العمل، أم يكفي استفادة الشركة من اسم الموظف في التأمينات لمدة ستة أشهر كتعويض عن ذلك؟

مشاركة هذا الجواب

المصدر: موقع فتاويخلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026قراءة 1 دقيقةمتوفر أيضًا بالإنجليزية
الجواب

على السائل مما فعله من التهرب وعدم الالتزام بوقت العمل، والخروج منه دون إذن، وإلا لزمه رد ما يقابله من الأجرة. وكون لم تسقط اسمه بعد الاستقالة، واستفادت من ذلك، فلا يسقط حق الشركة عليه، وعليها أن تبين للجهة المسؤولة خطأها في عدم إسقاط اسمه بعد الاستقالة، وإن علم السائل أنها لن تفعل ذلك فعليه إخبار الجهة المسؤولة بما كان لتتخذ اللازم نحوها.

خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في

راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.

اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي
من أين جاء هذا الجواب
منصّة المصدر
فتاوي
معرّف الفتوى الأصلي
131191
أُضيف هنا
، وهو تاريخُ إضافته إلى الموقع، لا تاريخُ الفتوى.
النصّ
خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي، راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.
اقرأ الفتوى كاملة
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي