هل يُعدّ المال المكتسَب من وظيفة غير هندسية لا يعمل بها السائل حلالًا أم حرامًا، مع بقائه يعمل مهندسًا للمقاول، على أن يُعتبر هذا المال تقديرًا لجهده الذي يتجاوز راتبه الحالي؟

هذا الإجراء الإداري لا حرج فيه، وما يُعطى مقابل العمل مباح الانتفاع به، ما دام العمل الموكل يؤدَّى على الوجه المطلوب. ولا يؤثر اختلاف مسمى الوظيفة عن طبيعة العمل، فهذا إجراء إداري بحت يفعله رئيس الجهة الحكومية لمصلحة العمل، ولا حرج في ذلك.