العودة إلى البحث
السؤال

ماذا يفعل الشخص إذا كان مديره يظلمه بمنعه من حقوقه ومكافآته، وعدم الاستجابة لشكواه، بل ومعاقبته على عدم النفاق، وتعمده إهانته وتهميشه في العمل، خصوصاً مع عدم وجود سلطة تحاسب هذا المدير، ومع فشل محاولاته في إيجاد عمل آخر؟

مشاركة هذا الجواب

المصدر: موقع فتاويمُلخَّصٌ من الجواب الكامل في موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026قراءة 1 دقيقةمتوفر أيضًا بالإنجليزية
الجواب

إذا كان مديرك يسب ويظلم فلك الحق في رفع أمره للمسؤولين إن أمكن ردعه، وإلا فاشكُ إلى الله فدعوة المظلوم مستجابة. "وَلَمَنِ انْتَصَرَ بَعْدَ ظُلْمِهِ فَأُولَئِكَ مَا عَلَيْهِمْ مِنْ سَبِيلٍ". وإن صبرت وعفوت فلك أجر عظيم، فهو من عزم الأمور؛ "وَلَمَنْ صَبَرَ وَغَفَرَ إِنَّ ذَلِكَ لَمِنْ عَزْمِ الْأُمُورِ"، و"فَمَنْ عَفَا وَأَصْلَحَ فَأَجْرُهُ عَلَى اللَّهِ".

مُلخَّصٌ من الجواب الكامل في موقع فتاوي · أُضيف هنا في

اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي
من أين جاء هذا الجواب
منصّة المصدر
فتاوي
معرّف الفتوى الأصلي
130469
أُضيف في
حالة الترجمة
نصّ المصدر، غير مراجَع
اقرأ الفتوى كاملة
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي