العودة إلى البحث
السؤال

هل يجوز للموظف الذي يعمل لدى كفيل ظالم ولا يتقي الله، ويتحايل على القوانين، أن يأخذ أجر الأعمال الإضافية التي يقوم بها بدلاً من موظفين آخرين تركوا العمل، خاصة وأن الكفيل يرفض دفع مقابل لها ولا يستجيب لطلبات توفير بديل؟

مشاركة هذا الجواب

المصدر: موقع فتاويخلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026قراءة 1 دقيقةمتوفر أيضًا بالإنجليزية
الجواب

ما يفعله صاحب من ظلم وغش محرم، ويدخل في دعاء النبي صلى الله عليه وسلم: «اللَّهُمَّ مَنْ وَلِيَ مِنْ أَمْرِ أُمَّتِي شَيْئًا فَشَقَّ عَلَيْهِمْ فَاشْقُقْ عَلَيْهِ»، وقوله: «من غشنا فليس منا». لكن لا يجوز للعامل أخذ مال زائد دون اتفاق، لأن ذلك أكل لأموال الناس ، وعليه رفض الأعمال الخارجة عن العقد، أو الاستقالة، أو .

خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في

راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.

اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي
من أين جاء هذا الجواب
منصّة المصدر
فتاوي
معرّف الفتوى الأصلي
96524
أُضيف هنا
، وهو تاريخُ إضافته إلى الموقع، لا تاريخُ الفتوى.
النصّ
خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي، راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.
اقرأ الفتوى كاملة
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي