ما حكم اشتراك الموظف في عمل تجاري كممول، أو في عمل تجاري لا يحتاج إلى اسم تجاري كتوزيع منتج، وهل يمنع نظام الدولة في السعودية من ذلك؟

الأصل جواز العمل والكسب في المباحات، فالشريعة حثت المسلم على السعي لتحصيل الرزق، ما لم يترتب على العمل ضرر يلحق المسلم، لقوله صلى الله عليه وسلم: "لا ضرر ولا ضرار"، و"لا ينبغي للمؤمن أن يذل نفسه" بأن يتعرض للبلاء لما لا يطيق. وبخصوص نظام العمل في السعودية، يُنصح بسؤال أهل العلم هناك.