هل يجوز التسجيل في الضمان الصحي الذي توفره الشركة للموظفين، مع علمنا بأن الشركة تستقطع مبلغًا شهريًا بسيطًا مقابل تغطية تتجاوز هذا المبلغ بكثير، وهل يُعد أخذ أموال الكشف والعلاج من الشركة في هذه الحالة إثمًا؟
المصدر: موقع فتاويخلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026
إذا كان الضمان الصحي تعاونيًا تكافليًا فلا حرج فيه، أما إن كان تجاريًا فلا يجوز الاشتراك فيه اختياريًا. ومن أُجبر عليه فلا حرج عليه، لكن ليس له أن يأخذ منه أكثر مما دفع.
خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في
راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاويhttps://ftawy.com/ar/questions/126457
من أين جاء هذا الجواب
- منصّة المصدر
- فتاوي
- معرّف الفتوى الأصلي
- 126457
- أُضيف هنا
- ، وهو تاريخُ إضافته إلى الموقع، لا تاريخُ الفتوى.
- النصّ
- خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي، راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.
- اقرأ الفتوى كاملة
- اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي