هل يجب إخبار صاحب العمل عن تصرّفات الزميل الذي يقوم بأعمال ومصالح خارج العمل ويهمل عمله، أم السكوت مع تحمّل المسؤولية؟ وهل يترتّب على السكوت ذنب؟
المصدر: موقع فتاويخلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026
عليك بنصح صاحبك الذي يتسيب في عمله وتهديده بإبلاغ صاحب العمل، فإن لم يستجب، عليك إبلاغ صاحب العمل؛ لأنه لا يجوز التستر عليه ومخادعة صاحب العمل، النصيحة. وقد ذكر ابن حزم أنه لا يقول أحد من أهل بإباحة الستر على مسلم ظلم مسلمًا. وذكر الخادمي أنه إذا ترتب على كتمان الأمر ضرر مالي أو بدني لأحد، أو حكم شرعي، فعليك الإبلاغ والإعلام إن جهل، والشهادة إن طُلبت، وإلا فالكتمان.
خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في
راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاويhttps://ftawy.com/ar/questions/192794
من أين جاء هذا الجواب
- منصّة المصدر
- فتاوي
- معرّف الفتوى الأصلي
- 192794
- أُضيف هنا
- ، وهو تاريخُ إضافته إلى الموقع، لا تاريخُ الفتوى.
- النصّ
- خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي، راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.
- اقرأ الفتوى كاملة
- اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي