هل يجوز لمدرس يعمل في الأزهر الشريف التوقيع بالحضور في أيام الإجازة الرسمية دون التواجد الفعلي في مكان العمل، بناءً على تعليمات مديره، وهل يُعدّ ذلك شهادة زور؟

يجب على الموظف الالتزام بنظام الحضور والانصراف، وإذا ألزمت جهة العمل الموظف بالحضور للتوقيع في الإجازة، فعليه الالتزام بذلك ولا تجوز له المخالفة. ولا يجوز للمدير ترخيص التخلف عن الحضور والتوقيع لعدة أيام في يوم واحد، إلا إذا كان مخولًا بذلك ممن يملك الإذن. ولا يحل للموظف التوقيع نيابة عن زميله المتخلف؛ لأنه من الزور، وهو وصف الشيء على خلاف ما هو به.