هل يجوز العمل في شركة تجارية تقتطع جزءًا من راتب الموظف لصندوق ادخار وتضيف إليه فوائد بنسبة 10% سنويًا بعد بلوغه سن الستين؟

لا تجوز المشاركة (تعريف) في نظام الادخار المذكور؛ لكون رأس المال والربح مضمونين، فهو قرض ربوي، وإن أجبرت الشركة (تعريف) الموظفين عليه فلا يجوز العمل فيها إلا في حال الاضطرار، وحينئذ لا يأخذ الموظف إلا رأس ماله الذي اقتطع من راتبه، ويتخلص من الربا (تعريف) بإنفاقه في المصالح العامة.