هل استخدام موظفي الأمن لمشروبات النادي بعد ساعات العمل للضرورة، يعد من المحرمات؟
المصدر: موقع فتاويخلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026
الموظف مؤتمن على عمله وممتلكات الجهة التي يعمل بها، واستفادته من هذه الممتلكات يحددها العقد أو . فإذا نص أصحاب العمل أو جرى العرف على حق الموظفين في الاستفادة من الشاي والقهوة ونحوها فلا حرج، وإلا فإن الاستفادة منها تعتبر غشًا وخيانة ، لقول النبي صلى الله عليه وسلم: "من غش فليس مني"، و"أد الأمانة إلى من ائتمنك، ولا تخن من خانك".
خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في
راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاويhttps://ftawy.com/ar/questions/86649
من أين جاء هذا الجواب
- منصّة المصدر
- فتاوي
- معرّف الفتوى الأصلي
- 86649
- أُضيف هنا
- ، وهو تاريخُ إضافته إلى الموقع، لا تاريخُ الفتوى.
- النصّ
- خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي، راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.
- اقرأ الفتوى كاملة
- اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي