ما حكم الكذب على المدير في العمل بخصوص زميل متغيب، علمًا بأن بيئة العمل تفتقر للالتزام، والكذب يُعتبر مجاملة للزملاء لتجنب وصفك بعدم حفظ السر أو قلة الثقة؟

الأصل هو تحريم الكذب لما ورد من أدلة قاطعة بذلك، وليس فيما ذُكر في السؤال ضرورة أو حاجة ماسة تجيز الكذب، والخوف من عدم محبة الناس لا يبرر الكذب لأن قلوب العباد بيد الله. وعلى الإنسان أن يُقدم مرضاة الله مع إحسان معاملة الناس، وأن يتوب إلى الله مما فعله.