هل يجوز لموظف العمل خارج مقر عمله الرسمي لمهام شخصية تابعة لرئيس مجلس الإدارة، مع بقاء تبعيته الإدارية وراتبه على الشركة؟

إذا خوّل رئيس مجلس إدارة الشركة بذلك نظامها الأساسي، فلا حرج في القيام بعمل مباح خارج الشركة وأخذ راتب عليه. أما إذا لم يكن مخولًا، فلا يجوز أخذ راتب من الشركة على عمل لا علاقة له بها، ولا يُعفي من الإثم دفع الإدارة لذلك الراتب إذا خالف النظام الأساسي للشركة.