العودة إلى البحث
السؤال

هل يجوز للشركة إجبار الموظفين على التنازل عن حقهم في الإجازات السنوية دون ترحيلها أو التعويض عنها، وهل يعد ذلك من شروط التعاقد أم أنه ظلم للعاملين؟

مشاركة هذا الجواب

المصدر: موقع فتاويخلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026قراءة 1 دقيقةمتوفر أيضًا بالإنجليزية
الجواب

لا يحق إجبار الموظف على التنازل عن حقوقه دون رضاه، ويجب عليها إنصافه ورد حقه إليه ما لم يتنازل عنه بطيب نفس، لقوله تعالى: "يَا أَيُّهَا الَّذِينَ آمَنُواْ أَوْفُواْ بِالْعُقُودِ". وحق العامل هو ما اتفق عليه نصًا أو جرى عليه ولم يُنص على خلافه في العقد. وإذا لم تؤد جهة العمل حقه، فله المطالبة به ورفع دعوى ضدها لدى الجهات المختصة.

خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في

راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.

اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي
من أين جاء هذا الجواب
منصّة المصدر
فتاوي
معرّف الفتوى الأصلي
135017
أُضيف هنا
، وهو تاريخُ إضافته إلى الموقع، لا تاريخُ الفتوى.
النصّ
خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي، راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.
اقرأ الفتوى كاملة
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي