العودة إلى البحث
السؤال

هل يجوز للموظف أن يعمل بجد خلال ساعات العمل المتفق عليها (8 ساعات)، ثم يعمل دون اهتمام في الساعات الإضافية التي يجبر عليها دون حق أو تعويض؟

مشاركة هذا الجواب

المصدر: موقع فتاويمُلخَّصٌ من الجواب الكامل في موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026قراءة 1 دقيقةمتوفر أيضًا بالإنجليزية
الجواب

ما يقوم به صاحبك من الظلم والبغي، ويجب عليه أن يفي بما اتفقتم عليه من ساعات العمل؛ لقوله تعالى: "يَا أَيُّهَا الَّذِينَ آمَنُواْ أَوْفُواْ بِالْعُقُودِ". ومن حقك ألا تعمل الساعات الزائدة.

مُلخَّصٌ من الجواب الكامل في موقع فتاوي · أُضيف هنا في

اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي
من أين جاء هذا الجواب
منصّة المصدر
فتاوي
معرّف الفتوى الأصلي
64925
أُضيف في
حالة الترجمة
نصّ المصدر، غير مراجَع
اقرأ الفتوى كاملة
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي