كيف يمكن للموظف المسلم أن يتعامل مع طلبات مديره التي تخالف الشرع، وأن يتجنب الوقوع في هذا الموقف ابتداءً؟

لا يجوز للموظف طاعة رؤسائه فيما يخالف الشرع، لقول النبي صلى الله عليه وسلم: (لَا طَاعَةَ فِي مَعْصِيَةٍ، إِنَّمَا الطَّاعَةُ فِي الْمَعْرُوفِ). ويجب نصح الرئيس وتذكيره بالله. إذا أمكن الموظف الاستمرار في عمله دون مباشرة الحرام (تعريف) أو الإعانة عليه جاز له البقاء. أما إذا كان العمل يتطلب المشاركة (تعريف) في الحرام، فلا يجوز البقاء فيه وعليه البحث عن عمل آخر، فالله تكفل للمتقين بالرزق والمخرج.