هل يعتبر علاج الموظف وعائلته على حساب الشركة في المستشفى المتعاقد معه من التأمين المحرم، علماً بأن الراتب الشهري ثابت؟

لا مانع من أن تتحمل جهة العمل تكلفة علاج العاملين فيها وعائلاتهم، وليس بالضرورة أن يكون ذلك من خلال تعاقد مع شركة للتأمين، فقد يكون تعاملاً مباشراً بين الشركة والمستشفى.