هل يُعد الإهمال وعدم الالتزام بأوقات الدوام في الوظيفة الحكومية من المحرمات، وما السبيل الأمثل لمعالجة هذه المشكلة؟
المصدر: موقع فتاويمُلخَّصٌ من الجواب الكامل في موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026
يحرم على الموظف إهمال عمله أو التهاون في مواعيد الحضور والانصراف دون عذر. ويجب على السائل التوبة النصوح بحساب الأوقات التي فرط فيها ورد ما يقابلها من راتب لجهة عمله، وإذا تعذر ردها مباشرة، فلينفقها في مصالح المسلمين. وعليه بعد ذلك الإكثار من الدعاء والصلاة والصيام والتذكير بعواقب الغش والخيانة.
مُلخَّصٌ من الجواب الكامل في موقع فتاوي · أُضيف هنا في
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاويhttps://ftawy.com/ar/questions/73471
- منصّة المصدر
- فتاوي
- معرّف الفتوى الأصلي
- 73471
- أُضيف في
- حالة الترجمة
- نصّ المصدر، غير مراجَع
- اقرأ الفتوى كاملة
- اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي