هل يجوز فسخ عقد العمل المُلزِم لسنتين بعد مضي سنة، مع إعادة الزيادة المالية التي تم أخذها، علمًا بأن فسخ العقد يُعد إخلافًا لوعد قُطِع لصاحب العمل؟
المصدر: موقع فتاويمُلخَّصٌ من الجواب الكامل في موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026
عقد الإجارة عقد لازم عند عامة العلماء، ولا يحق لأحد الطرفين فسخه إلا برضا الطرف الآخر، إلا في حال وجود عذر طارئ يمنع استيفاء المنفعة، أما إن كان مجرد وعد بالعمل، فيجب الوفاء به خاصة إذا ترتب عليه ضرر للطرف الآخر.
مُلخَّصٌ من الجواب الكامل في موقع فتاوي · أُضيف هنا في
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاويhttps://ftawy.com/ar/questions/165171
- منصّة المصدر
- فتاوي
- معرّف الفتوى الأصلي
- 165171
- أُضيف في
- حالة الترجمة
- نصّ المصدر، غير مراجَع
- اقرأ الفتوى كاملة
- اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي