هل يجوز أخذ الراتب كاملاً أثناء الإجازة المرضية التي تزيد عن شهرين، علماً بأن جزءاً من الراتب يُسترد من شركة التأمين الصحي التي تدفع الشركة لها شهرياً؟
المصدر: موقع فتاويمُلخَّصٌ من الجواب الكامل في موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026
التأمين الصحي التجاري محرم لما فيه من الغرر والمقامرة، ويجوز عند الحاجة. إذا كان المال المأخوذ في فترة الانقطاع عن العمل في حدود ما استُقطع من الراتب، فلا حرج في أخذه لأنه استرجاع للمال. وإذا كان أكثر مما دُفع، وكان نظام التأمين إجباريا، فلا حرج في أخذ المال لعدم الاختيار في العقد والحاجة لمثله.
مُلخَّصٌ من الجواب الكامل في موقع فتاوي · أُضيف هنا في
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاويhttps://ftawy.com/ar/questions/19391
- منصّة المصدر
- فتاوي
- معرّف الفتوى الأصلي
- 19391
- أُضيف في
- حالة الترجمة
- نصّ المصدر، غير مراجَع
- اقرأ الفتوى كاملة
- اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي