ماذا يفعل الموظف المسلم إذا رأى ظلماً في العمل، وهل يعتبر إخبار المسؤولين عن سلوك الموظفين غير الملتزمين فتنة أم أنه واجب، وما هو الحل الأمثل لهذه المشكلة؟

ما ذكر عن الزميلين منكر، ويجب تغييره بنصحهما وتخويفهما بالله، فإن تابا فالحمد لله، وإن لم يقلعا يُرفع أمرهما إلى المسؤولين لإبراء الذمة، وإذا تحقق التغيير دون ذكر الأسماء فذلك أفضل.