العودة إلى البحث
السؤال

هل يجوز العمل صباحاً دون إذن صاحب العمل، مع وجود شرط في العقد يمنع العمل لدى جهة أخرى، ومع عدم تأثير عمل الصباح على العمل المسائي؟

مشاركة هذا الجواب

المصدر: موقع فتاويخلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في 2 سبتمبر 2026قراءة 1 دقيقةمتوفر أيضًا بالإنجليزية
الجواب

يجب الوفاء الذي تشترطه جهة العمل بعدم العمل لدى جهة أخرى، لقوله تعالى: "يَا أَيُّهَا الَّذِينَ آمَنُواْ أَوْفُواْ بِالْعُقُودِ"، ولقول النبي صلى الله عليه وسلم: "المسلمون على شروطهم إلا شرطاً أحل حراماً أو حرم حلالاً"، ولأن الأصل في العقود والشروط الجواز ، إضافة إلى أن هذا الشرط له غرض للمستأجر لضمان قدرة العامل على أداء عمله ، وعليه فلا يجوز ممارسة عمل آخر إلا بإذن صاحب العمل.

خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي · أُضيف هنا في

راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.

اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي
من أين جاء هذا الجواب
منصّة المصدر
فتاوي
معرّف الفتوى الأصلي
86135
أُضيف هنا
، وهو تاريخُ إضافته إلى الموقع، لا تاريخُ الفتوى.
النصّ
خلاصةٌ من سجلّات موقع فتاوي، راجعَتْها اللجنةُ الشرعيّةُ في الفتوى.
اقرأ الفتوى كاملة
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاوي