هل يعتبر أخذ الموظف مالًا من الشركة دون علم صاحبها، مقابل حقٍ له لم يُعْطَ إياه، سرقة؟ وماذا يجب عليه فعله لتتم توبته؟
يجب على كل من العامل وصاحب العمل الوفاء بالعقد بينهما. فيؤدي العامل عمله على أكمل وجه، ويدفع صاحب العمل الأجر كاملًا غير منقوص، لقوله تعالى: "يا أيها الذين آمنوا أوفوا بالعقود"، وقول النبي صلى الله عليه وسلم: "أعطوا الأجير أجره قبل أن يجف عرقه". وقد توعد الله أن يكون خصمًا لمن يستأجر أجيرًا ويستوفي منه عمله ثم لا يعطيه أجره. ولا يجوز أخذ المال سرًا من جهة العمل، إلا إذا كان لك حق وجحدته جهة العمل ولم تستطع الحصول عليه إلا بهذه الطريقة (مسألة الظفر).
مُلخَّصٌ من الجواب الكامل في موقع فتاوي · روجِع في 2 سبتمبر 2026
اقرأ الجواب كاملًا في موقع فتاويhttps://ftawy.com/ar/questions/133131