ما حكم التقصير في ساعات العمل المتفق عليها وتعويضها لاحقًا دون إعلام صاحب العمل، وهل يجب رد المال المكتسب من ذلك التقصير أم يكفي التوبة والتعويض أو التصدق؟

لا يجوز الكذب في ساعات العمل ولا تقاضي أجر ساعات لم يُعمل بها، لأن الأجير الخاصّ هو من قُدِّرَ نفعه بالزمن، وتكون منافعه مملوكة للمستأجر خلال مدة الإجارة (تعريف). أما بالنسبة لساعات العمل الفائتة التي أُخذ أجرها، فالأصل هو إخبار المستأجر أو رد الأجرة له بأي طريقة ممكنة دون الحاجة (تعريف) لإعلامه بالسبب (تعريف). فإن لم يمكن ذلك، ورُجي أن يجزئ تعويض تلك الساعات عن السائلة إذا أدت المنافع المتعاقد عليها للمستأجر في وقتها المطلوب.