حقوق العامل وصاحب العمل
865 سؤالًا
هل يجوز للموظف أخذ بعض الأجهزة غير المستعملة والمعطلة من الشركة لإصلاحها واستخدامها شخصيًا، وذلك مقابل حقوق مالية لم تُصرف له بعد مطالبته بها ورفض الشركة الدفع؟
هل يجب على السائل تسديد كامل المبلغ المقترض من صاحب العمل (6000 درهم)، أم يحق له خصم راتب شهر الإجازة ومكافأة نهاية الخدمة المستحقة له بعد سنتين وثمانية أشهر من العمل؟
هل يجوز للموظف الاحتفاظ بالباقي من المال الذي يدفعه الزبون دون علم صاحب العمل؟
هل يعتبر المال المأخوذ من مساعدة العلاج حلالاً، مع العلم بتقديم مستندات علاجية غير مطابقة للواقع؟
ما حكم المبلغ الذي يدفعه طالب العمل لجهة تنسق بينه وبين جهة العمل، ويُردّ إليه إذا لم يُقبل، ويُقتطع منه إذا قُبل؟
ما حكم استخدام موظف لسيارة عمل مؤمّنة تأمينًا شاملًا ومستأجرة من شركة تأجير، استخدامًا شخصيًا، مع تحمّله نفقات الوقود والزيت والغسيل، وبدون تحميل الشركة أي تكاليف إضافية، وهل يكفي إذن المدير المسؤول؟
ما حكم الاستمرار في عمل به تجاوزات ورشاوى بعد الاستخارة ووقوع صعوبات وإصرار الأهل، مع العلم بأنه ليس لدي عمل آخر؟
ما حكم المال الذي يتقاضاه موظف من شركات الطيران كحافز شخصي له على بيع التذاكر دون علم صاحب العمل، وماذا يفعل إذا كان قد أنفق هذا المال أو أدخله في تجارة؟
هل يجوز استرداد الحقوق المالية من شركة خاصة في مصر قامت بظلم العامل مع علمها بعدم قدرته على ترك العمل؟
هل يجوز الاتفاق على إلغاء الدين المستحق على العميل لصاحب العمل أو الشركة مقابل حصول العميل على أجرة أقل لمدة معينة؟
هل يجوز لزوجي أخذ الوجبات المتبقية من الفندق بعد تقديمها للموظفين وإحضارها للمنزل؟
هل يجوز تضخيم سعر تذاكر السفر المُقدمة لجهة العمل من 1800 درهم إلى 2000 درهم للحصول على بدل مالي أكبر، وهل يُعدّ ذلك اختلاسًا؟
ما حكم ضمان الموظف دينه براتب وظيفته الذي قد ينقطع أو يتغير، وماذا يترتب على ذلك إن توفي الموظف، هل يسدد الدين من الراتب المخصص للورثة أم من التركة كلها، وهل يحق للورثة استرداد ما اقتطع من راتب المتوفى لحساب البنك؟
هل تُصرف مكافأة نهاية الخدمة، مع العلم بأن صاحب العمل يرفض دفعها بزعم أن ذلك ليس واردًا في الشرع، ومع العلم أن العامل لم يحصل على إجازاته السنوية كاملة؟
ما حكم عملي في شركة كنت أتقاضى راتبي منها مقابل عمل لشركة أخرى، مع علمي بأن المدة المحددة لإنجاز العمل مبالغ فيها، وذلك بتشجيع من المسؤولين للاستفادة المادية من فارق الوقت، وهل يلزمني إعادة المال الزائد مع عدم معرفتي بأصحاب الشركة؟
هل يجوز شرعًا التصرف في المال المستلم من وظيفة التعليم، مع العلم أن هذا المال كان متوقفًا لثلاث سنوات ثم تم صرفه بعد أحداث الثورة؟
ما حكم عدم دفع مبلغ متبقٍّ من ثمن بضاعة تعمدت عدم دفعه منذ ما يقرب من خمس سنوات، علمًا أن البائعة مجهولة المصير والمبلغ لا يُعلم هل خُصم منها أم لا؟
ما نصيب زوجة المتوفى وأولاده وأمه من معاشه البالغ 30 ألف ريال يمني؟
هل يجوز للمدير التغاضي عن غياب بعض الموظفين أو تأخرهم أو خروجهم المبكر بحجة موافقته، وهل يحق لرئيس القسم منح إجازات أو استئذانات غير رسمية؟
هل يجوز لموظف أخذ هدية عينية (كقلم أو أجندة) من شركة أخرى أثناء العمل، على ألا ينتفع بها شخصيًا بل يضعها في مقر العمل ليستفيد منها الجميع، خصوصًا إذا كان لا يستطيع رفضها أو إعادتها لجهله بالحكم الشرعي أو نسيانه؟
هل تأمينات العمل التي يساهم فيها صاحب العمل والعامل، وتشتمل على زيادة ربوية عند استلامها، جائزة شرعًا، وهل يجوز للمحاسب تقديم استشارة بشأنها؟
هل يجوز الانتفاع بالتأمين الصحي المجاني المقدم من جهة العمل؟
ماذا يفعل من نزل في حسابه راتب وهو في إجازة بدون مرتب، وقام بالتصدق به لأنه لا يمكن إرجاعه لخزينة الدولة، وتكرر معه نفس الموقف؟
هل يجوز للابن الأخذ من مال والده العامل لديه سرًا، علمًا بأن والده يعطيه أجرًا قليلًا لا يكفي احتياجات أسرته، بينما يعطي بقية إخوته نفس الأجر مع علمهم بأخذهم من المال سرًا؟