حقوق العامل وصاحب العمل
1,310 أسئلة
هل يجوز للعمل خصم مبالغ التأخير من الرواتب دون إخطار مسبق بعودة تفعيل بند الخصم، وهل يجب عليهم رد هذه المبالغ، وماذا لو لم يتم ردها؟
كيف يمكن التوبة ورد أموال مسروقة مجهولة المقدار من صاحب العمل دون إخباره أو فقدان العمل، وهل يجوز سدادها بالعمل لساعات إضافية دون أجر، وكيف يتم تقدير قيمة هذه الساعات شرعاً؟
هل يجوز استعمال البطاريات المشتراة، والتي لا حاجة للمكتب بها، لأمور شخصية قبل تلفها مع مرور الوقت؟
هل يتقيد الموظف بالعقد المبرم مع المؤسسة الذي ينص على عمله من السابعة صباحًا حتى الواحدة ظهرًا، أم بكلام المسؤول الذي يسمح له بإنهاء العمل عند العاشرة؟
هل يجوز للعمال أخذ الكراتين التالفة تغليفًا، والتي تُرمى في الزبالة أو يأخذها العمال دون علم الإدارة، إلى المنزل؟
ما حكم أداء مهام غير مرتبطة بالوظيفة الأساسية كمسؤول برمجة، مثل تسديد فواتير خدمات الموقع مجانًا ثم التربح من هذا المبلغ من الشركة، وهل هذا المال حلال أم حرام؟
هل يجوز للموظف أخذ أموال من العملاء خارج الحالات المسموح بها لتغطية مصاريفه الشخصية دون علم الشركة، في ظل عدم كفاية راتبه ورفض زيادة أجره؟
هل يجوز لي استخدام سيارة الشركة المخصصة لي للاستخدام الشخصي وللعمل الإضافي المدفوع الأجر؟
ما حكم التغطية في العمل (24 ساعة) كحضور شخص محل شخص وتحضير الآخر لأي سبب؟
هل يجوز بيع بيانات عمل غير سرية، لم تدفع فيها الشركة مالًا، للحصول على جزء من الحقوق المسلوبة من قبل صاحب العمل، مع العلم بالاستخدام الشخصي للإنترنت أثناء العمل والحصول على البيانات من زميل دون علمه؟
هل يجوز المطالبة بقيمة تجديد الإقامة لثماني سنوات، أو أخذها سرًّا؛ لكون المؤسسة لا تدفعها للعامل، بخلاف بقية العاملين؟
هل يجوز لموظف حجز تذاكر طيران التعاقد شخصيًا مع شركات رفضتها شركته (لتحقيق هدفه) مع تحمل مسؤولية عدم السداد، ويحصل على ربح شخصي إضافة إلى ربح الشركة؟
هل يجوز شرعًا أن تطلب المؤسسة من عمالها المتأخرة رواتبهم لأكثر من سنة بيع فلل معروضة للبيع بسعر معين، وفي حال بيعها بسعر أقل يخصم فرق السعر من رواتبهم، مع علم أنهم مجبرون على ذلك؟
هل يجوز شرعًا للمحاسب تسوية الجرد بتحميل النقص على الأقسام ورفع الزيادة عنها، مع العلم أن العجز والزيادة ناتجان عن إهمال أمناء المخازن، وأن مدير الشركة على علم بذلك ولم يتخذ إجراءً، وهل تُعدّ هذه التسوية بمثابة الموافقة على السرقة التي قد تحدث بسببها؟
هل يجوز ما فعله الزوج من التعامل مع مطبعة أخرى لطباعة إرشادات السلامة للطائرة دون علم مديره، وهل المال الناتج عن ذلك حلال؟ وهل عليه إثم لقبوله العمل الخاص خارج الدوام الذي تبين لاحقًا أنه تابع لعمل شركته الأصلية، وهل هذا المال حلال؟
هل يجوز للموظف الذي لم يستلم كامل مستحقاته من الشركة، أن يتصدق بنصف المستحقات، ويجعل ربعها وقفًا، ويأخذ الربع المتبقي؟
هل يُعتبر المال المأخوذ من المؤجر، والذي هو جزء من مبلغ الإيجار المدفوع من جهة حكومية دون علمها، حرامًا ويدخل ضمن أكل أموال الناس بالباطل؟
هل يجب إخبار صاحب العمل بأخذ بسكويت مكسر غير قابل للبيع أم يكفي إعطاؤه المال؟
هل تعتبر الأخطاء البسيطة جدًّا في حياكة الملابس -مثل الزيادة أو النقصان في الغرز- حرامًا، وهل يجب إخبار صاحبة العمل بها؟
هل يجوز أخذ الخشب المخصص للتدفئة من الشركة وإعطاؤه لشخص آخر غير موظف؟
هل يجوز للموظف التعامل الشخصي مع عملاء شركته لتحقيق ربح من طلبات ترفضها الشركة، مع حرص الموظف على عدم خسارة العميل للشركة؟
ما حكم قيام الطالب الجامعي بإسناد عمل بحث دراسي يخصه لغيره مقابل مبلغ مالي، مع تقديم البحث على أنه من عمل الطالب؟
ما حكم أخذ التعويض المالي المتفق عليه بعد التنازل عن الشكوى ضد صاحب العمل الذي أهانني وصورني؟
ما حكم الاحتفاظ بالبقشيش أو جزء منه، مع العلم أنه يتم توزيعه بتقسيم غير عادل، وهل يعد ذلك سرقة؟